Президент Объединенной металлургической компании (АО «ОМК», г. Москва) Владимир Маркин встретился с делегатами VIII съезда Горно-металлургического профсоюза России (ГМПР) от предприятий ОМК. Обсуждались итоги деятельности компании в 2016 году, загрузка производства, а также планы развития производства на 2017 год.
Во встрече, состоявшейся в московском офисе ОМК, приняли участие 11 делегатов съезда от профорганизации Выксунского металлургического завода (АО «ВМЗ», Нижегородская область) и три представителя профорганизации Чусовского металлургического завода (АО «ЧМЗ», Пермский край) — председатели профкомов, руководители цеховых комитетов и профгруппорги, члены совета ветеранов и молодежной комиссии.
На встрече обсуждались также вопросы развития социального мониторинга – совместного проекта работодателя и профсоюзов по выявлению и решению социальных проблем в коллективах через «социальную карту». Президент ОМК проинформировал делегатов о политике компании по заработным платам и изменению льгот по итогам проведенной спецоценки условий труда.
«У нас состоялся хороший конструктивный разговор, это первая встреча в таком составе с руководителем компании. Обменялись мнениями по разным вопросам социального партнерства. Решили совместными усилиями внедрять социальную карту – отличный инструмент для решения проблем в коллективах. Благодарим Владимира Степановича за то, что, несмотря на занятость, нашел время для встречи», — отметил председатель профкома ВМЗ Федор Туваев.
«Мы с готовностью откликнулись на предложение профсоюза о встрече. Благодарен делегатам за неподдельный интерес к планам компании на будущее, ее стратегических целям и перспективам. Очень важно, что в диалоге наряду с председателями профсоюзных организаций приняли участие цеховые лидеры и организаторы профгрупп», – подвел итоги мероприятия президент ОМК Владимир Маркин.
Справка
Встреча состоялась в рамках развития принципов социального партнерства ОМК, разработанных Социальным советом компании.
Социальный совет был создан в ОМК в 2015 году. Это площадка, на которой представители администрации ОМК и сотрудников компании проводят друг с другом консультации. В его состав входят директора по персоналу предприятий, председатели первичных профсоюзных организаций и руководители из управляющей компании.
Скачать
array(19) {
["ID"]=>
string(5) "30946"
["TIMESTAMP_X"]=>
string(19) "01.02.2017 12:42:36"
["MODULE_ID"]=>
string(6) "iblock"
["HEIGHT"]=>
string(3) "764"
["WIDTH"]=>
string(4) "1146"
["FILE_SIZE"]=>
string(6) "301132"
["CONTENT_TYPE"]=>
string(10) "image/jpeg"
["SUBDIR"]=>
string(10) "iblock/a89"
["FILE_NAME"]=>
string(13) "3000_2000.jpg"
["ORIGINAL_NAME"]=>
string(13) "3000_2000.jpg"
["DESCRIPTION"]=>
string(0) ""
["HANDLER_ID"]=>
NULL
["EXTERNAL_ID"]=>
string(32) "b1b43abb5dce07dc517fdfcbeb76715d"
["~src"]=>
bool(false)
["SRC"]=>
string(32) "/upload/iblock/a89/3000_2000.jpg"
["UNSAFE_SRC"]=>
string(32) "/upload/iblock/a89/3000_2000.jpg"
["SAFE_SRC"]=>
string(32) "/upload/iblock/a89/3000_2000.jpg"
["ALT"]=>
string(163) "Президент ОМК провел рабочую встречу с представителями профсоюзов предприятий компании"
["TITLE"]=>
string(163) "Президент ОМК провел рабочую встречу с представителями профсоюзов предприятий компании"
}
Спасибо за заявку! Мы свяжемся с вами в ближайшее время
Подпишитесь на официальную страницу ОМК в социальной сети ВКонтакте, чтобы регулярно получать оповещения о новых вакансиях, советы, как устроиться на работу в ОМК и другие интересные рекомендации.
Мы cохраняем файлы cookie: это помогает сайту работать лучше. Если Вы продолжите использовать сайт, мы будем считать, что Вас это устраивает.